房地产行业的储备干部

文章阐述了关于房地产行业的储备干部，以及房地产行业的储备干部是什么的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

• 1、万科储备干部会有教吗
• 2、世华房地产管理储备干部待遇以及发展前景
• 3、一个房地产公司招聘我去做储备干部,我应该去吗?
• 4、一家房地产公司叫我去做储备干部,我应该去吗
• 5、厦门房产薪酬概况是什么

万科储备干部会有教吗

1、就业岗位：营销员、营销（市场）策划、客户服务、市场督导、市场专员、营销管理、储备干部。建筑工程师 万科金地等开发的住宅都有鲜明的品牌特色，由设计师转型而来的房地产建筑师如果既具备天马行空的规划、设计和构思能力，又不失专业判断下的分析证明能力，将是企业急需的人才。

2、就业岗位：营销员、营销策划、客户服务、市场督导、市场专员、营销管理、储备干部。建筑工程师 万科金地等开发的住宅都有鲜明的品牌特色，由设计师转型而来的房地产建筑师如果既具备天马行空的规划、设计和构思能力，又不失专业判断下的分析证明能力，将是企业急需的人才。

世华房地产管理储备干部待遇以及发展前景

1、而且所谓的储备干部只不过是他们招人打的一个幌子，不存在什么储备干部，都是要看销售业绩的，你到时候肯定要出去跑业务。今年的行情也不太好，建议你不要去世华。如果想进房地产行业的话，首选开发商，其次是世联、中原、合富这种做一手市场代理策划的中介，最后才是选择做二手楼的诸如世华、美联这种中介。

一个房地产公司招聘我去做储备干部,我应该去吗?

像这种公司，作为储备干部招聘，如果你对职位要求不是硬性的，你就可以考虑考虑。反之，如果你非常明确自己要做什么职位，那就建议你不要去，储备干部的职位有很大的不确定性，不一定会把你放到你喜欢的职位上。

感觉不太可靠！ 如果你真想找房地产这块的工作，那么你应该也有房地产工作经验。

正儿八经的本科应届生不要去世华这种房地产中介，没有技术含量，去了很浪费。本人接触到的绝大多数二手房中介的人学历很低，素质很低，长期跟这样一帮人在一起对应届毕业生不好，对你一辈子都有影响。

一家房地产公司叫我去做储备干部,我应该去吗

有。储备干部是上海万科物业服务有限公司的岗位，根据公司规定，该岗位是有教导的人的，可以学习很多知识。上海万科物业服务有限公司，成立于1993年，位于上海市，是一家以从事房地产业为主的企业。

为什么叫储备干部，储备期间你甭把自己当干部。一般来说，这类空有虚名的头衔，说白了就是找你去打杂的。一进公司先是参加一系列的培训，然后分配到各部门。工作没有固定内容，什么都干，什么人都能使唤你，叫你做什么你就做什么。待遇最低等级，***基本与你无关。没有背景的人要转正，遥遥无期。

其实各地的分类不一样。而且公司和公司之间也有一定的区别。以北京为例：经纪人（也许是试用期的人这么称呼）、置业顾问、高级置业顾问、储备干部（准确的讲这并不是一个级别而是一个阶段状态）、分组经理、店经理。以上海为例：置业顾问、资深置业顾问、业务主任、客户经理、分组副经理、分组经理。

饱含热情、为人诚实守信、吃苦耐劳。工作认真负责、善于学习、悟性较高、头脑灵活.必须服从公司及领导安排.有一定从业经历或社会阅历者优先.要有上进心，不甘于现状。遂宁市中邦房地产营销策划有限责任公司，是一家集一手房营销策划代理、二手房中介服务为一体的专业房地产服务机构。

可以干的如下：旗下的保利科技一边为军队出口中国生产的武器装备，创造数百亿的营业收入，一边进口各种国外先进装备。有黑鹰、苏-27战机、S300俄制驱逐舰等，都是保利集团做的。还有，保利集团的房地产公司是仅次于万科的巨头存在。保利还有涉及文化艺术经营有保利大剧院。

年的时候，自己已经以储备干部的名义在公司待了1年了，赶上那年房地产形势好转，直属领导业绩突出，提拔了项目总，自己也顺理成章做到了项目经理的位置，虽然部门只有4个人，但是好歹职位得到晋升，也算过了一次当领导的“瘾”。

厦门房产薪酬概况是什么

1、房地产经纪人基本上抽成都在30%-50%，卖一套房子，以厦门为例子，大概抽成能拿到1万左右。租房子是租金的一半。

2、薪酬***：建发集团为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，根据员工的岗位、工作年限和绩效等因素进行合理分配。同时，公司还为员工提供一系列***待遇，如五险一金、年终奖、节日***等，以满足员工的基本生活需求。 职业发展：建发集团为员工提供良好的职业发展空间。

3、薪酬就达到了963万元，同时持股938万股。在建发股份的高管中，都是持有最高的。可见，郑永达在建发的待遇确实是非常不错的。据了解，建发用了不到两年的时间，将销售额从不到千亿上升到了1753亿元，跻身全国房企20强。即使是在大多数民营房企身处下行期纷纷暴雷时，建发还在积极扩张。

4、厦门岛内算个圆吧，直径算12km左右。本来觉得青岛应该比厦门大很多，但是我量了一下发现，青岛虽然总面积大，但实际的市区面积不如厦门大。青岛海岸线长14公里，但是往北6公里就到李沧区了，然而论青岛看的过去的地方也就市南和市北，也就是纵深4km左右。

5、另据了解，智联招聘新发布的《2013白领满意度调查报告》显示，全国28个主要城市中，厦门白领薪酬满意度倒数第二。市民：收入跟不上北上广 何谓一线城市？一线城市是指在全国政治、经济等社会活动中处于重要地位并具有主导作用和辐射带动能力的大都市。

6、厦门是一个美丽温馨的 旅游 城市。鲜花遍地，景色宜人。是一座令人向往的海上花园。但是，也带有 旅游 城市的不足之处。比如生活费用比较高，尤其是对没有房子的朋友们来说，租房的费用要占收入的一大部分。再加上给蓝领工友们的薪酬确实很低。令他们的日常生活捉襟见肘，非常拮据。

关于房地产行业的储备干部，以及房地产行业的储备干部是什么的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。